La FeSP-UGT Sector Postal de Madrid, creemos que como dice Correos en numerosas ocasiones, las sentencias hay que acatarlas y cumplirlas, y no podíamos estar más de acuerdo.

Por lo tanto, en el caso del pago del plus de nocturnidad en periodo vacacional también, teniendo en cuenta la multitud de sentencias ganadas a este respecto, no puede ser que cuando una sentencia es restrictiva para las/os trabajadoras/es se aplique inmediatamente, y cuando lo es para la empresa no.

Ya va siendo hora que salgamos de los juzgados y se reconozca ese derecho a las/os trabajadoras/es de ese turno de trabajo.

Emplazamos a quien corresponda, a realizar todo lo necesario para que se reconozca de una vez por todas a las/os trabajadoras/es de la nocturna, un derecho que están ganando día a día en los tribunales.