COMISIÓN SEGUIMIENTO 24/09/2014

El 24 de septiembre se celebró sesión ordinaria de Comisión de Seguimiento del Acuerdo Sectorial. Además de aquellos temas de ámbitos específicos y que os hemos desarrollado con más detalle, os resumimos otros asuntos tratados por si son de vuestro interés:

Seguro de Responsabilidad Civil: UGT advierte a la administración de que ya es hora de sentarse de una vez a fijar el catálogo de colectivos con riesgo de incurrir en responsabilidad civil por daños a terceros, como marca la normativa convencional, y solicita con carácter urgente convocatoria monográfica de la mesa para tratar el asunto.

– Se pide a Función Pública que las vacaciones pendientes del personal interino, que a fecha de cese no hayan podido disfrutar bien por necesidades de servicio o por la imprevista incorporación de la persona que sustituían, sean abonadas económicamente. UGT entiende que están en su derecho, y por tanto, animamos a cualquier persona que pudiera encontrarse en esta circunstancia, a comunicarse con su sección sindical de UGT para que podamos defender su derecho.

– La administración informa de que está trabajando en la valoración de otras enfermedades que podrían incluirse en el catálogo de aquellas que están sujetas a mejora del 100% en caso de baja. UGT pide convocatoria de la Mesa General para tratar este asunto, ya que afecta a todo el personal, y solicita que se cuente con las organizaciones sindicales para trabajar en esta materia.

– Se ha solicitado la convocatoria de Mesa Técnica de Agentes Medioambientales para tratar asuntos pendientes, y la administración ha respondido favorablemente, añadiendo que esa Mesa se viene reuniendo periódicamente. Cuando sea convocada, UGT pedirá explicaciones por acuerdos que siguen sin cumplirse y llevará las propuestas que esta organización tiene sobre esta materia.

Concluye por tanto el día 24 otra reunión maratoniana de Mesa de Seguimiento (seis horas sin descanso), en la que se podrían haber alcanzado más compromisos por parte de la administración si mostrase mayor voluntad de acercarse a las posturas de los representantes de los trabajadores y trabajadoras. 

En UGT seguiremos defendiendo los derechos laborales y las condiciones de trabajo en todos los ámbitos donde sea posible, también en estas reuniones, y estamos trabajando para conseguir que estas Mesas recuperen el espíritu de interpretación, negociación y colaboración con el que fueron reguladas en su momento.

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