En la reunión de la Comisión Paritaria que se celebró ayer, UGT planteó la rigurosa aplicación del artículo 96.1 del Convenio, referido a los permisos de formación en el caso de los cursos semipresenciales. Desde algunas subdirecciones de Personal se está obviando la parte no presencial y solo se está compensando el tiempo de la parte presencial.

UGT ha defendido en Paritaria el estricto cumplimiento del artículo; es decir, compensando, en los cursos de perfeccionamiento,  actualización o readaptación el 100% del tiempo dedicado a su realización y el 50% en los cursos de promoción profesional.

UGT consiguió el apoyo del resto de los sindicatos y de Función Pública.

Desde UGT seguiremos trabajando para que se respete el espíritu de este Convenio en todos los centros de trabajo.

Contamos con vuestra participación para detectar cualquier atisbo  de incumplimiento y hacérnoslo llegar.