La lucha contra el cambio climático y la defensa del medio ambiente se ha convertido, más que en un objetivo, en una necesidad primordial, en una obligación básica en cualquier ámbito. La Administración Autonómica de la Comunidad de Madrid debe asumir su responsabilidad, por un lado mejorando su actuación diaria,…
La negociación colectiva es el único camino para mejorar las condiciones laborales y su consecuencia primera, la mejora de los servicios con unas plantillas motivadas y reconocidas en su esfuerzo. Tras 15 años de desierto negociador, este 2019 hemos logrado sacar adelante un nuevo Convenio y Acuerdo. Esperamos que sea…
1986: este es el año de aprobación de nuestra vigente ley de la Función Pública. ¡Han pasado 33 años y sigue sin aprobarse una nueva! Poco ha importado a los últimos gobiernos que el EBEP aprobado en el año 2007 instara a su desarrollo mediante nuevas leyes de la función…
La vuelta a la jornada de 35 horas semanales es un derecho que nos arrebataron con la excusa de la crisis y que iba a ser temporal, decían. La crisis terminó y la medida sigue sin revertirse. Para UGT, volver a las 35 horas, además de ser cuestión de justicia,…
Para garantizar unos servicios Públicos de calidad, universales en su acceso y solidarios en su prestación, que ayuden a revertir las desigualdades sociales. Para ello reclamamos: Frenar las privatizaciones y recuperar los servicios “externalizados”. ¡Basta de suplantar a las Empleadas y Empleados Públicos con subcontratas y otros sucedáneos de Servicio…
La formación de un nuevo Gobierno de la Comunidad de Madrid, tras las próximas Elecciones Autonómicas de Mayo, supone una nueva oportunidad para incluir en la agenda de cada uno de los partidos políticos nuestras principales demandas. Para ello, el Sector Autonómico de la Federación de Empleadas y Empleados de…
