La sentencia dictada por Tribunal Supremo, Sala de lo Social, con fecha 06/11/2019, estima que los trabajadores que agoten el periodo máximo legal de baja por enfermedad (18 meses) tienen derecho de nuevo a prestación si sufren recaída que les incapacite, una vez incorporados a su puesto de trabajo.
El Tribunal Supremo resuelve nueva incapacidad por recaída una vez agotado el periodo máximo de baja
